Des collaborateurs et collaboratrices au service de la Cornouaille [Morgane Yannou]

Publié le 11 mars 2024

Quimper Cornouaille Développement compte actuellement 32 collaborateurs, répartis au sein de cinq pôles, de la direction et des ressources. L’Agence s’appuie sur la diversité de profils de ses salariés et sur leur implication quotidienne au service de la Cornouaille.

Nous poursuivons cette série de portraits, en vous présentant Morgane YANNOU, qui a rejoint QCD en juillet 2022. Elle occupe le poste de Chargée d’études planification et aménagement.

Morgane, quelles sont tes missions à QCD ?

Je suis principalement responsable du SYMESCOTO et donc de la gestion et de l’animation du SCoT de l’Odet. Mon quotidien est en ce moment essentiellement rythmé par la révision du SCoT pour le rendre compatible avec la loi Climat et résilience et les nouveaux objectifs de réduction de la consommation d’espaces, ainsi que par les autres procédures d’évolution du SCoT et des PLU du territoire. Sur l’aspect plus administratif, mon travail consiste à organiser les instances décisionnelles du SYMESCOTO.

Par ailleurs, je pilote aussi l’actualisation du projet de territoire du Haut Pays Bigouden, et je travaille sur d’autres sujets en collaboration avec mes collègues comme les programmes locaux de l’habitat (PLH).

Quel a été ton parcours professionnel avant de rejoindre QCD ?

Après mon master Urbanisme et Aménagement du territoire, j’ai fait un stage de fin d’études à l’AGURAM (agence d’urbanisme de l’agglomération de Metz) sur le programme Action Cœur de Ville et la revitalisation du territoire de Thionville, à la frontière luxembourgeoise.

J’ai ensuite démarré ma carrière professionnelle en région parisienne, dans un bureau d’études, en tant que chargée de projet dans l’ingénierie financière de la rénovation énergétique des copropriétés. Il s’agissait d’accompagner les copropriétés dans le montage financier de leur projet de rénovation énergétique. Les décisions collectives, le partage des frais communs créant en effet des freins supplémentaires à la décision d’engager des travaux, les copropriétaires ont donc besoin d’un accompagnement spécifique pour faciliter la prise de décision.

Désireuse de me rapprocher du secteur public, j’ai travaillé comme chargée d’opérations au service Urbanisme de la ville de Saint-Cloud dans les Hauts-de-Seine. Il s’agissait ici d’instruire les demandes d’autorisations d’urbanisme, mais aussi d’accompagner les avant-projets des promoteurs et des particuliers, dans un secteur en tension avec un enjeu patrimonial important et un fort risque contentieux.

Ma dernière expérience avant QCD fut en tant que cheffe de projet « Petites villes de demain », où j’ai accompagné la commune de Châteauneuf-du-Faou dans son projet de revitalisation et la contractualisation de sa convention « Opération de revitalisation du territoire » en partenariat avec l’Etat et la communauté de communes.

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Pourquoi as-tu souhaité intégrer l’Agence ?

Cornouaillaise d’origine, j’ai comme beaucoup quitté le territoire après mes études pour commencer ma vie professionnelle en Île-de-France. J’ai vraiment apprécié ces années, mais la période du covid m’a incité à me rapprocher de mon territoire d’origine et de mes proches.

J’ai rejoint l’agence il y a 2 ans, en saisissant l’opportunité de servir la Cornouaille (et notamment le territoire du SCoT de l’Odet) dans un cadre professionnel, sur un poste nécessitant une vision stratégique au contact des élus, ce qui correspondait exactement à mon souhait. J’avais aussi déjà eu l’occasion de travailler en agence d’urbanisme dans le cadre de mes études, et cette échelle de réflexion m’avait semblé pertinente sur le plan intellectuel, en plus d’un cadre de travail agréable.

Sur quelles missions / projets travailles-tu en ce moment ?

La majeure partie de mon temps est consacrée à l’adaptation du territoire aux enjeux de réduction de la consommation d’espaces. Cette thématique a pris une nouvelle dimension depuis l’adoption de la loi Climat et résilience qui donne au pays l’objectif de zéro artificialisation nette (ZAN) des sols en 2050. Pour y parvenir, c’est tout notre modèle d’aménagement du territoire, mais aussi le fonctionnement de nos collectivités qui doivent opérer une mutation importante. Cela nécessite un travail partenarial de qualité entre l’agence d’urbanisme, les collectivités, les syndicats mixtes, etc. Chacun a un rôle à jouer à son échelle. Dans mes missions, je suis la révision du SCoT pour le SYMESCOTO, je participe aussi à la création de supports pédagogiques autour du ZAN, par l’organisation des temps forts du ZAN ou par la rédaction de publications.

Tes fonctions et tes missions à l’Agence ont-elles évolué depuis ton entrée à l’agence ?

Mes missions se diversifient, je m’ouvre depuis récemment à d’autres sujets que le SCoT de l’Odet. C’est enrichissant et cela me permet de travailler davantage en équipe avec mes collègues, tout en maintenant une priorité sur mes missions relative au SCoT.  

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Quelle est ta plus grande satisfaction dans ton travail et qu’est ce qui te fait te lever le matin pour aller travailler ?

Retrouver mes collègues et travailler collectivement pour le développement de la Cornouaille. J’aime cette dynamique collective, avec les collègues et avec les partenaires, pour apprendre les uns des autres et avancer ensemble sur les différents projets.

Tu travailles au service de la Cornouaille. Que t’inspire ce territoire ?

Pour moi, la Cornouaille c’est avant tout mon chez moi. Il parait que les Bretons, comme les hirondelles, aiment aller voir du pays mais rentrent toujours à la maison, cela s’applique particulièrement à la Cornouaille. On a ici une grande diversité de paysages et une belle qualité de vie, avec des espaces ayant chacun leur singularité et leur identité propre ; c’est difficile de retrouver ça ailleurs.

Je travaille aussi sur l’actualisation du projet de territoire du Haut Pays Bigouden. QCD les avait accompagnés dans l’élaboration de leur projet en 2017, il est maintenant temps de faire un premier bilan du chemin parcouru et d’adapter les actions à l’évolution des enjeux de ce territoire.

Quels seraient tes conseils à un nouveau collaborateur ?

Prendre le temps d’échanger avec tout le monde à l’Agence. QCD a des missions diversifiées et on a tous un regard un peu différent sur la Cornouaille de par notre approche professionnelle. Le croisement de ces regards est enrichissant et donne une photo assez large pour s’approprier le territoire. Et pour un nouvel arrivant en Cornouaille, je dirais qu’il est important de la parcourir pour la découvrir, rien de mieux que les visites de terrain et les festivités pour bien cerner l’environnement.

Quelle est ta devise dans la vie ?

Je pense qu’il faut profiter de chaque instant de la vie et rester perméable au changement. La vie est pleine de surprises, il faut savoir les apprécier ! La plasticité intellectuelle permet de s’adapter plus facilement aux évolutions, qu’elles soient personnelles ou professionnelles. C’est le cas dans la planification territoriale où les règles changent en permanence, et il faut savoir composer avec un cadre légal en mouvement permanent.

Plutôt crêpe ou galette ?

Crêpes blé noir et froment évidemment, et bien beurrées !

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