Quimper Cornouaille nourrit votre inspiration fait le tour des EPCI : RDV à la Communauté de communes du Cap Sizun Pointe du Raz [4/04/2022]

Publié le 7 avril 2022

Rencontre attractivité Communauté de communes cap Sizun Pointe du raz

Parce que la démarche d’attractivité, portée par Quimper Cornouaille Développement, a été conçue pour et avec les EPCI et les forces vives ou acteurs socioéconomiques du territoire cornouaillais, l’équipe attractivité de QCD et ses élus référents Josiane Kerloc’h, présidente de la Communauté de communes du Haut Pays Bigouden et Marc Andro, Vice-président délégué de Quimper Cornouaille Développement, ont souhaité rencontrer les élus et les techniciens des EPCI de Cornouaille.

Les élus référents attractivité et l’équipe attractivité étaient à la Communauté de communes du Cap Sizun – Pointe du Raz, le lundi 4 avril 2022, à Audierne.

Dans une ambiance de travail très conviviale, nous avons rencontré et échangé avec Gilles SERGENT, Président ; Yvan MOULLEC, Vice-président en charge de l’économie et référent attractivité ; Fabien BOURDON, directeur général des services ; Emmanuelle POTHAIN, responsable du pôle Attractivité ; Emilie DELOISON, chargée de mission « Petites Villes de Demain » ; Guillaume RAPHALEN, chargé de développement économique et Vincent LAGAY, directeur de l’Office de Tourisme Cap Sizun Pointe du Raz.

La Communauté de communes du Cap Sizun a renforcé son équipe pour répondre aux besoins croissants de leur territoire qui accueille une population de plus en plus importante et est en cours de recrutement d’un·e chargé·e de communication.

Rencontre attractivité Communauté de communes cap Sizun Pointe du raz

Lors de ces rencontres, l’équipe attractivité échange sur les initiatives prises par l’EPCI en matière d’attractivité sur son territoire, les coopérations à envisager, les nouveaux enjeux pour demain, et présente la stratégie d’attractivité cornouaillaise :

  • la gouvernance et la méthode de co-construction de la démarche
  • l’animation de la démarche
  • le portrait de territoire
  • la feuille de route, les valeurs identitaires, les cibles, le positionnement créatif du territoire
  • les actions de communication ainsi que lEspace pro, la boîte à outils de la démarche qui met à disposition des acteurs des contenus de promotion territoriale (vidéos de talents, témoignages d’actifs, photographies, éléments de langage, univers graphique, publications pour les professionnels…)
  • la communication spécifique de notre démarche demise en avant des Talents de Quimper Cornouaille (les femmes et les hommes qui font le territoire et qui sont inspirants). La présentation des Talents du territoire dans chaque EPCI est un moment de fierté partagée : Inspirez-vous avec les Talents de Quimper Cornouaille ! Dans le cap, il s’agit d’Anne Quéméré, navigatrice, exploratrice, écrivain, qui n’a pu se joindre à nous pour des raisons d’agenda.

Mais aussi les actions, menées et en préparation, par QCD pour répondre aux enjeux de retenir et d’attirer des actifs et faciliter le recrutement des entreprises avec le programme attractivité territoriale 2022 : priorité aux actions en faveur de l’emploi et du recrutement.

Les réponses à apporter aux questions d’emploi et de recrutement sont centrées sur 2 cibles :

  • les employeurs privés et publics d’une part, afin de les accompagner dans leur démarche de recrutement et de management,
  • les actifs d’autre part, afin de leur permettre de mieux appréhender le marché de l’emploi cornouaillais et de découvrir les atouts d’un territoire d’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle.l

Les actions à poursuivre et à développer :

  • le renforcement de la notoriété et de la fierté d’appartenance avec la poursuite de la mise en avant des Talents et de nouveaux contenus à mettre en oeuvre
  • l’attractivité résidentielle et le tourisme : développer les coopérations entre la stratégie d’attractivité Quimper Cornouaille nourrit votre inspiration, la Destination Quimper Cornouaille et les offices de tourisme de Cornouaille

Les rencontres attractivité dans les EPCI abordent également la mission de ialys, réseau de performance alimentaire, en tant que pôle aliment en Cornouaille et acteur de la démarche d’attractivité.

🌐 Site internet http://www.ialys.fr/


Les visites des ENTREPRISES et rencontres avec les talents de quimper cornouaille

Rencontre attractivité Communauté de communes cap Sizun Pointe du Raz, ateliers Jean Moulin
Ateliers Jean Moulin, Plouhinec

Les rencontres attractivité sont également l’occasion de rencontrer les Talents de Quimper Cornouaille inspirants et de développer le réseaux des acteurs socio-économiques de la démarche d’attractivité.

L’après-midi est consacré à la visite de deux entreprises qui illustrent parfaitement le positionnement marketing de la Cornouaille : un territoire créatif ! Les fondateurs de ces entreprises sont des passionnés et ont un fort attachement à leur territoire. Ces visites étaient de très belles découvertes.

  • Alouette Surfboard à Plouhinec
  • la Distillerie Moby Dick à Plogoff.

  • L’entreprise Alouette Surfboard est fondée par Thibaut Bourhy qui a installée son activité dans les ateliers Jean Moulin à Plouhinec.
  • Alouette Surfboard est une entreprise spécialisée dans la conception de planches de surf avec une démarche écologique en partie, car elle intègre des matériaux éco-responsables (sans fibre ni résine, construction en bois paulownia, vernis et liège…) pour avoir un impact écologique limité.
  • Elle aborde aussi la question du développement durable par le biais d’une partie de son activité consacrée à la réparation de planches anciennes, abîmées.
  • Thibaut Bourhy nous a accueilli dans son atelier avec beaucoup de plaisir et nous a transmis une compréhension de son activité avec une passion simple.
  • 🌐Alouette Surfboard site internet | Facebook | Instagram

“La création du tiers-lieu « Ateliers Jean Moulin » concentre des volontés de construire une vie collective territoriale dans un souci constant de faire perdurer un Bien Commun. Héritiers d’un patrimoine architectural singulier et passeur d’une mémoire collective autour du travail du bois, cet espace original accueille entrepreneurs et associations, artistes et artisans.”

La Distillerie Moby Dick est fondée par Etienne et Emilie Jacques à Plogoff, à quelques kilomètres de la Pointe du Raz. Le couple, non originaire de la Cornouaille, s’est installé dans le Cap en 2018. C’est une distillerie artisanale aux méthodes ancestrales qui revendique une fabrication en petites quantités avec des végétaux naturels.

Si Etienne Jacques a l’art de concevoir des breuvages alcolisés (gin, Sky, absinthe, liqueurs), il a aussi le talent de recevoir et de faire découvrir le métier de maître distillateur.

Le public est le bienvenu pour les visites, formations pour devenir distillateur, achat sur place….

Emilie Jacques a, en plus de la partie distillerie, développé une marque de parfum La Rose des vents qu’elle compose en Mer d’Iroise.

🌐Distillerie Moby Dick site internet | Facebook | Instagram

« L’abus d’alcool est dangereux pour la santé, à consommer avec modération »

​Nous distillons de manière simple en essayant de tirer le meilleur des moûts. Pas de colonne de rectification, pas d’alambic “bouton vert, bouton rouge”, pas d’additifs ou d’enzymes de liquéfaction.

Etienne Jacques

Les prochaines rencontres sont prévues à Pont l’Abbé le 23 mai et à Quimper le 30 mai 2022.

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